公司将代表每一名受访者向一家非盈利性慈善组织捐款25美元
伊利诺伊州伍德里奇--(美国商业资讯)--Brookfield Global Relocation Services正在邀请全球的跨国公司参加其广受好评的年度《全球外派趋势调查》。这项调查如今已进入了第17个年头，已经成为各公司全球员工外派实践、调动政策和趋势的权威研究，这在很大程度上要归因于各企业的积极参与。
该公司正在全球呼吁各企业参加这项调查。各企业的参与将帮助继续揭示影响国际调动的主要趋势。受访者的信息绝对保密。
为了就完成《2012年全球外派趋势调查》(2012 Global Relocation Trends Survey)表示感谢，Brookfield Global Relocation Services将从两家预先选定的全球性非盈利组织中选择一家，并代表每名受访者向其捐赠25美元。Brookfield Global Relocation Services借此彰显其致力于回报当地社区进而为全球的发展活动提供支持的承诺。
调查的资历和多年研究所收集的大量数据让Brookfield Global Relocation Services能够将每年的调查结果与历史平均水平进行比较，这有助于评估年度变化的相对重要性。Brookfield Global Relocation Services将于2012年初公布这项年度调查的调查结果以及其分析。
即将开展的这项调查的问卷可在http://www.brookfieldgrs.com/grts2.html上找到。所有的调查参与者都将获赠一份调查结果。
每年，《全球外派趋势调查》都会描绘出一幅综合图景，其中涉及发展趋势以及那些依赖全球外派员工的各规模企业所面临的新兴问题。
举例来说，于今年早些时候发布的第16次年度调查发现，人力资源高管相当乐观：61%的跨国公司表示，他们预计今年会外派更多员工。今年的调查还发现，新员工在国际派遣员工所占的比重仅为8%，创历史新低。如欲了解《2011年全球外派趋势调查》报告的详情以及其他的全球趋势调查，请访问：http://www.brookfieldgrs.com/knowledge/grts_research/。
此项调查的结果已经发布在各大刊物上，其中包括《纽约时报》(The New York Times)和《金融时报》(The Financial Times)等。
Brookfield Global Relocation Services执行副总裁Scott Sullivan表示："《全球外派趋势调查》真实表达了人力资源专家和跨国公司的心声，我们期待着收集，然后公布这一极其重要的信息。我们非常感谢参与调查的所有个人，我们将代表他们捐款25美元，以此表达我们对他们以及他们为全球人民所提供的帮助表示感谢。"
受访者可通过点击下方链接之一了解他们希望向其捐款的这家非盈利组织的更多信息：
- 亚洲基金会(The Asia Foundation)(http://www.asiafoundation.org/)
- EMpower -新兴市场基金会(The Emerging Markets Foundation) (http://www.empowerweb.org/who-we-are/about-us/)
除了《年度全球外派趋势调查》以外，Brookfield Relocation Services还开展了其他的全球调查，其网址为：http://knowledge.brookfieldgrs.com/content/knowledge-access_form。
关于Brookfield Global Relocation Services
Brookfield Global Relocation Services是一家领先的全方位服务外包合作伙伴，为跨国机构提供端到端的员工外派、派遣管理和调动咨询服务。该公司为全球各地的企业提供服务，每年管理超过36亿美元的外派相关费用。
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