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国际认可的律所ROSEN提醒Peabody Energy Corporation投资者注意BTU证券集体诉讼的重要截止日期;鼓励损失超过10万美元的投资者联系律所

2020-10-19 15:08
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纽约--(美国商业资讯)--全球投资者权益律所Rosen Law Firm提醒在2017年4月3日至2019年10月28日(含上述日期,简称“集体诉讼期”)期间购买Peabody Energy Corporation (NYSE: BTU)证券的人士注意,此证券集体诉讼中首要原告的重要截止日期为2020年11月27日。诉讼旨在依据联邦证券法弥补Peabody投资者所蒙受的损失。

如需加入Peabody集体诉讼,请访问http://www.rosenlegal.com/cases-register-1962.html、拨打免费电话866-767-3653或者发送电子邮件至pkim@rosenlegal.comcases@rosenlegal.com联系Phillip Kim律师,了解有关集体诉讼的更多信息。

本诉讼认为,从2017年4月3日至2018年9月28日,被告未能披露,以及会继续遗漏,有关该公司North Goonyella煤矿安全实践的以下不利事实,而被告本已知晓或轻率地忽视了这些事实:(1)该公司未能在North Goonyella煤矿实施充分的安全管控措施,以避免自燃事件的风险;(2)该公司未能遵守自身安全程序;以及(3)因此,North Goonyella煤矿停产的风险增加。此外,诉讼称,在2018年9月28日火灾之后以及在集体诉讼期的剩余时间内,被告未能披露,以及会继续忽略,有关Peabody计划重启North Goonyella煤矿之可行性的以下不利事实:(1)该公司在该煤矿重启业务的低成本计划面临安全措施欠妥及环保风险;(2)澳大利亚负责确保适当健康安全标准的部门Queensland Mines Inspectorate (“QMI”)可能会要求落实更加安全、成本高昂的方案;以及(3)因此,重开North Goonyella煤矿以及重启煤炭生产事宜可能会大大推迟。诉讼称,当真实的信息进入市场,投资者便蒙受了损失。

律所已经提起了集体诉讼案。如果您希望担任首要原告,则必须在20201127日之前向法院提出申请。首要原告是代表其他集体成员主导诉讼的代表方。如果您有意加入诉讼,请登录http://www.rosenlegal.com/cases-register-1962.html;如您有意探讨自身在集体诉讼中的权利或利益,请拨打律所免费热线866-767-3653或者发送电子邮件至pkim@rosenlegal.comcases@rosenlegal.com联系Phillip Kim律师。

上述诉讼的集体尚未得到认证。在此之前,除受聘之外,律师将不会为个人提供法律服务。个人可自行选择聘请律师,也可以作为缺席集体诉讼成员,且无需在这个时期采取任何行动。投资者在未来任何可能赔偿中的分成金额大小与其是否作为首要原告无关。

敬请通过LinkedIn:https://www.linkedin.com/company/the-rosen-law-firm或Twitter:https://twitter.com/rosen_firm 或Facebook:https://www.facebook.com/rosenlawfirm/关注我们,了解最新情况。

Rosen Law Firm代表全球投资者,主要从事证券集体诉讼和股东派生诉讼。凭借其在2017年处理的证券集体诉讼案件数量,律所获选成为ISS证券集体诉讼服务榜单中排名第一的律所。自2013年以来,我们一直位列该榜单的前三名。Rosen Law Firm已经完成迄今最大一宗针对一家中国公司的证券集体诉讼和解。Rosen Law Firm的律师入选众多知名独立机构的排名榜单并受到高度认可。Rosen Law Firm已经为投资者获取了数亿美元的赔偿。律师广告。此前结果并不能保证类似的结果。

原文版本可在businesswire.com上查阅:https://www.businesswire.com/news/home/20201016005636/en/

免责声明:本公告之原文版本乃官方授权版本。译文仅供方便了解之用,烦请参照原文,原文版本乃唯一具法律效力之版本。

联系方式:

Laurence Rosen律师
Phillip Kim律师
The Rosen Law Firm, P.A.
275 Madison Avenue, 40th Floor
New York, NY 10016
电话:(212) 686-1060
免费电话:(866) 767-3653
传真:(212) 202-3827
lrosen@rosenlegal.com
pkim@rosenlegal.com
cases@rosenlegal.com
www.rosenlegal.com

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