馬里蘭州北貝塞斯達--(美國商業資訊)--伊薩公司（「ESAB」或「公司」）（紐約證券交易所代碼：ESAB）發布了其首份可持續發展報告，建立了評估環境、社會和治理 (ESG) 目標進展情況的基準，並承諾到 2030 年減少絕對溫室氣體 (GHG) 排放量 30%。

首份可持續發展報告代表了 ESAB 對環境管理承諾的延續；加強員工之間的多元、公平和包容；在當地社區內進行外展；並保持一流的公司管理。報告包括公司為全球約 9,000 名 ESAB 員工不斷改善工作場所健康和安全的承諾和方法。

「我們為推進可持續發展計劃的方法感到自豪，這凸顯了我們的目標 －塑造我們理想的世界」ESAB 總裁兼首席執行官 Shyam P. Kambeyanda 說，「我們有責任成為對環境產生積極影響的優秀企業公民，我們決心在生活和工作的社區留下積極和持久的影響。我們的第一份可持續發展報告為支持我們企業的長期發展奠定了基礎，並與我們的核心價值觀和塑造更美好世界的承諾保持一致。」

ESAB 首份可持續發展報告的重點包括：

• 承諾直至 2030 年將主要製造基地的絕對全球範圍 1 和範圍 2 溫室氣體排放量從 2022 年基線減少 30%。
• 有關公司行業領先的安全記錄的信息，包括 2022 年 0.49 的總可記錄事故率。
• 旨在滿足歐洲可持續產品生態設計法規中概述的標準的新產品的詳細信息。
• 能源管理研討會的調查結果肯定了提高能源效率的重要機會。
• 致力達至多元、公平和包容的總結，包括今天由超過 67% 的女性或不同種族/民族組成的領導團隊。

有關 ESAB 可持續發展之旅的更多信息，請訪問www.ESABcorporation.com/sustainability，可於此下載公司 2022 年可持續發展報告。

關於伊薩公司

伊薩公司（紐約證券交易所代碼：ESAB）成立於 1904 年，是互聯製造技術和氣體控制解決方案領域的全球先驅。我們豐富的創新產品和工作流程解決方案以及業務系統 (EBX) 使我們能夠實現塑造理想世界的目標。伊薩公司總部位於馬里蘭州北貝塞斯達，擁有約 9,000 名員工，為約 150 個國家/地區的客戶服務。想要了解更多信息，請訪問www.ESABcorporation.com。

前瞻性免責聲明

本新聞稿包含某些前瞻性免責聲明，符合經修訂的《1933 年證券法》第 27A 條和經修訂的《1934 年證券交易法》第 21E 條的含義。前瞻性免責聲明是非史實的陳述，包括關於我們的環境、社會和管治目標、意願、承諾和計劃以及其他業務計劃、倡議和目的。這些前瞻性免責聲明基於我們目前預期，並受風險和未知因素影響，這可能導致實際結果與我們目前預期存在重大差異。這些前瞻性免責聲明通常用「相信」、「促進」、「預期」、「預估」、「估計」、「預測」、「展望」、「打算」、「策略」、「計劃」、「可能」、「有機會」、「應該」、「將」、「將會」、「將是」、「將繼續」、「可能會導致」或其否定式或變體，又或類似的術語等詞語來標識。由於環境變化、假設未實現或其他風險、未知和因素，我們的實際未來結果，包括我們的目標、意願或承諾，可能與預期結果存在重大差異，其中許多因素不在本公司的控制範圍內。此類風險、未知和因素包括我們最近向美國證券交易委員會提交的年度報告 10-K 表和隨後的季度報告 10-Q 表第 1A 項中討論的風險因素。我們敦促您在評估本新聞稿中的前瞻性免責聲明時仔細考慮上述或此類報告中討論的所有風險、未知和因素。

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